История становления руководителем: С момента создания команды у меня был создан коллектив с 4 моими коллегами, такими же практикантами как и я. Мы развивались на проекте, а параллельно занимались домашними заданиями. С начала 2016 года прошлый коллектив распустился, зато за время его существования я смог собрать группу заинтересованных игроков, они и составили основу нашей новой команды.
По мере их развития я постарался им дать больше чем рост на этом проекте, некотрые из них стали партнерами (с совсем другим заработком), но и с большим числом задач. Наш коллектив заинтересован в постоянном развитии, в сотрудничестве на 10 лет вперед, частой коммуникации и даже встречах вживую. Заинтересованы в серьезной работе. А мы в свою очередь всячески стараемся решить их проблемы, их финансовые невзгоды и дать им интересные направления для саморазвития.